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部门简介

 

一、基建科
工程管理岗位职责:
1、负责工程建设的组织实施工作。主持召开每周工程例会,发现问题及时向领导汇报;
2、注意听取学校各部门和师生员工对基建工作的批评和建议,定期公布各个建设项目情况;
3、负责安排组织图纸会审、技术交底,审定图纸会审记录、监理大纲、监理实施细则、施工组织设计(或施工方案),审查工程应用技术标准和规范;
4、负责监督施工单位、监理单位执行规范和合同行为,及时解决施工中出现的各种技术问题。负责检查、督促工程进度,监督监理单位、督促施工单位按质按时完成工程任务。负责制定工程质量、安全生产、文明施工管理目标;
5、负责按照有关规定配合管理设计变更和工程通知工作,签证图纸修改通知单和施工现场签证单,审核因图纸修改等而增减的工程量。严格合理签证工作内容、数量和时间;
6、负责审定工程进度,做好投资控制工作。严格掌握工程造价,在保证工程质量的原则下,积极提出合理化建议,努力降低工程造价,做好投资控制工作;
7、负责安排工程分部、分项隐蔽验收检查工作,组织工程竣工验收和备案工作。
8、负责对施工过程中出现的质量(事故)问题的处理。 负责对施工队伍的管理,注意检查安全生产、文明施工工作,教育施工队严格遵守国家、省市的政策、法规、规定和我校的有关规章制度;
9、加强内部沟通,协调其他单位和部门的相关工作;
10、完成领导交办的其它工作。
内务岗位职责:
1、负责工程规划、报建、招标等外联工作;
2、负责工程建设合同的起草和管理;
3、负责工程款的管理和支付;
4、负责基建档案、图纸的建档管理、移交;
5、加强内部沟通,协调其他单位和部门的相关工作;
6、完成领导交办的其他工作。
 
二、房管维修科
管理岗位职责:
1、负责起草全校房产管理规章制度;
2、负责教工住房情况的调查、统计工作;
3、负责学院房产档案的汇集、整理工作;
4、执行领导决定后的房屋调整、分配、收回工作;
5、定期巡查房屋实际状况,负责处理和汇报房屋使用中的各类违章行为;
6、协助学校的清房工作;
7、负责与市房管及相关部门的工作联系;
8、负责房屋产权证的具体办理工作和住房公积金的日常管理工作;
9、完成领导交办的其他工作。
维修、房管岗位职责:
1、负责全校公共用房的日常检查、维护和修缮工作;
2、负责学校出租住房公共部分的日常检查、维护和修缮工作;
3、负责学校部分公共设施的日常检查、维护和修缮工作;
4、负责总务处职责范围内的小型维修改造工程;
5、完成领导交办的其他工作。
 
三、总务科
管理岗位职责:
1、负责拟定后勤社会化改革方案、发展规划,以及相关的规章制度;
2、负责组织、协调学校相关部门对后勤服务单位服务质量的检查;
3、负责后勤服务部门食品安全、服务质量的日常监督、检查;
4、接受师生对后勤服务工作的建议、投诉,及时协调、处理,向后勤服务部门出具工作建议函、整改通知书和情况通报;
5、负责收集、整理全校水电运行情况;实施节水节电的监督,编制水电使用计划,每月形成分析报表;
6、负责学校后勤与相关政府职能部门的外联工作;
7、做好校办产业的管理、监督和服务工作;
8、负责教职工租用家具的管理;
9、负责教室实验室粉笔、黑板擦、卫生工具的采购与发放;
9、完成领导交办的其他工作。
 
四、绿化管理科
管理岗位职责:
1、负责校园绿化建设方案制定工作;
2、负责校园绿地植物调配、局部绿地更新提升、新建绿地等绿化工程建设工作;
3、负责校园绿地的养护监管工作;
4、负责听松湖、水西等校园水面景观建设管护工作;
5、负责校园山场防火宣传、管理工作;
6、完成单位领导交办的其他工作。